Fortelle om diagnosen — hvem, når og hvordan
Du er ikke forpliktet til å fortelle noen om diagnosen din — med ett viktig unntak: arbeidsgiver må informeres dersom du trenger konkrete tilrettelegginger. Utover det er det ditt valg, din timing og din formulering. Det finnes ingen fasit, men det finnes erfaringer som hjelper deg å navigere valget. Tips: Vent gjerne noen uker med å fortelle bredt. Den første perioden etter diagnosen er full av følelser — euforien, lettelsen og sorgen blander seg. Beslutninger tatt da kan angres.
Når gjelder det
- Du har nettopp fått diagnosen og lurer på om og til hvem du skal fortelle det.
- Du vurderer å si det til arbeidsgiver for å få tilrettelegging.
- Du vil fortelle det til familie eller partner, men vet ikke hvordan.
- Du er redd for reaksjoner — avvisning, overdramatisering, bagatellisering.
- Du har fortalt det til noen og fått en dårlig respons og lurer på hva du skal gjøre.
Hele guiden er gratis i Sydvest.
Slik går du fram, dokumentasjonen du trenger, vanlige feil — og svar på det som gjelder akkurat din situasjon.
Se hvordan appen virker →Kilder
Se også
Dette er skrevet for å hjelpe deg å forstå hva du kan be om, og er ikke juridisk rådgivning. Satser, frister og regelverk endres — sjekk alltid mot kilden før du sender noe.